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Programme DPC de la SFA

Programme 15872200016-S1

SFA 2022 : Entretien motivationnel dans le cadre de la prise en charge de patients souffrant d'addiction à l’alcool

BOITE INFOS

Lieux :

Centre Hospitalier Le Vinatier
95 Bd Pinel
69678 Bron Cedex

Horaires :

14h00 - 17h00

Dates : 

ANNULÉ

Durée :

3 heures en présentiel +
3 heures en non présentiel

Délai d'accès : 

L'inscription est possible jusqu'a la veille de la session.

Accessibilité aux personnes en situation handicap : 

N’hésitez pas à nous faire connaître vos besoins spécifiques en contactant notre
référente handicap : Mme Solène CIRODDE
Tel : 09 83 73 00 17
solene.cirodde@odpc-cnqsp.org

Tarif et modalités de prise en charge

Professionnels salariés :

Programme d'un montant de : 627 €​

Prise en charge dans le cadre d'une convention de formation.

L'ODPC-CNQSP est certifié Qualiopi

Professionnels libéraux :

Le programme de DPC utilise 6 heures de DPC sur votre budget total.

Tarif : 627 €

Indemnisation supplémentaire par l'ANDPC

Une fois le programme finalisé et validé, l’ANDPC vous verse directement une indemnité complémentaire de 270 €

Quelles sont les catégories de professionnels concernées par ce programme ?

Médecine d'urgence | Médecine du travail
Psychiatrie générale | Médecine générale
Santé publique et médecine sociale
Infirmier Diplômé d'Etat (IDE)

Programme 15872200016-S1

Entretien motivationnel dans le cadre de la prise en charge de patients souffrant d'addiction à l’alcool

Méthode mobilisée et modalités d'évaluation

Conformément à l'avis du comité d'éthique de l'ANDPC du 17 décembre 2018, le programme de DPC mis en place par l’ODPC-CNQSP est valorisable au titre du DPC sous réserve de sa publication.

Il s’articule en deux temps : 

  • La participation aux sessions sous forme d'atelier DPC

  • Évaluation des connaissances par pré-test et post-test

  • Un temps de mise en œuvre et de mesure de l’action d’EPP suite à la formation  sur le lieu de travail.

  • méthode d'évaluation à froid : grille d'audit clinique

Qu'est-ce que le Développement Professionnel Continu ?

Le Développement Professionnel Continu (DPC) est une obligation que chaque professionnel de santé doit satisfaire dans le cadre d’un parcours de  trois ans en participant plusieurs actions de DPC (au moins deux sur trois ans).

Le DPC a pour objectif l’amélioration de la qualité des soins selon les méthodes et les modalités définies par la HAS associant deux activités : la mise à jour ou l’acquisition de connaissances, qui peut notamment se faire dans le cadre de la participation à un des sessions de DPC dans le cadre du Congrès et l’analyse des pratiques professionnelles assurée par l'ODPC-CNQSP en aval du Congrès.

Médecins Libéraux :

N'oubliez pas de vous inscrire aussi sur mondpc.fr

Pré-requis

Recevoir en consultation des patientes souffrant de troubles addictifs liés à l’usage de l’alcool.

Cette formation s’adresse plus particulièrement aux professionnels de santé intervenant en premier recours ou dans le cadre de prévention : gynécologues obstétricien et médical, médecins généralistes, psychiatres, médecins addictologues, médecins de PMI, médecins du travail, sages-femmes, infirmières de soins, libérales et scolaires.

Objectifs de l'action DPC

L’objectif principal de cette formation DPC, sous forme d’atelier, a pour but d’introduire l’approche de l’entretien motivationnel et d’apporter des bases de pratique aux professionnels des addictions pour une meilleure prise en charge des patients souffrant d’une dépendance à l’alcool, notamment :

● Quelle attitude adopter qui respecte choix et autonomie du patient tout en lui permettant d’envisager un changement dans sa consommation ?
● Comment encourager sa réflexion plutôt que susciter sa résistance ?
● Comment guider la conversation vers le changement ?

Au travers d’exercices pratiques, les participants pourront :
 
● Expérimenter les effets du réflexe correcteur du soignant
● Définir les postures plus aidantes à adopter
● Découvrir les processus de l’entretien motivationnel, en pratique les outils
● Renforcer leurs compétences

Contenu de la partie présentielle​

Orateurs :

Christiana FORTINI et Jean-Bernard DAEPPEN